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INTERNSHIP - Business Management & Strategy - Private Banking



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ING Luxembourg is looking for a Business Management & Strategy Intern -Private Banking. This internship will start in January 2027 will last at least 6 months.

Please note that only students who can provide a valid internship agreement (school convention) will be considered. 

Missions:

Pilotage de la performance

  • Suivi des AuM, des revenus, du P&L et des principaux KPI de l'activité
  • Analyse de la collecte, des sorties d'actifs et de la rentabilité par segment, marché ou activité
  • Préparation de tableaux de bord, de management reports et d'analyses d'écarts objectifs / réalisations

Stratégie & développement commercial

  • Analyse des marchés, des concurrents et des tendances du Wealth Management
  • Étude des opportunités de développement sur les segments HNW / UHNW, entrepreneurs et dirigeants
  • Contribution aux business cases, plans d'action commerciaux et synergies avec les autres métiers du Groupe

Projets stratégiques & transformation

  • Participation à des projets d'optimisation de processus commerciaux et opérationnels
  • Contribution au lancement de nouvelles offres et à des projets réglementaires à impact business
  • Coordination avec les équipes Business, IT, Operations, Compliance, Legal et Finance
  • Benchmark des principales banques privées, de leurs offres et modèles de tarification
  • Suivi des tendances: Private Markets, Alternatives, Digital Wealth, Lombard Lending, ESG
  • Restitution périodique des principaux enseignements au management

Gouvernance & management

  • Préparation des Management Committees et des présentations pour le Senior Management
  • Rédaction de notes d'analyse et de recommandations ; suivi des décisions et plans d'action

Stratégie client

  • Analyse de la performance des Relationship Managers et identification d’amélioration du parcours client
  • Participation aux réunions avec les équipes Private Bankers

We redefine banking. What about you?
There has never been a more interesting time to work at ING. We’re on a journey that’s centered around our customers, powered by technology and driven by smart, determined people. Our customers feel our people are empowering them to stay a step ahead in life and in business. We’re proud of that!

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Zineb Safta

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En ING queremos que las personas den lo mejor de sí mismas. Tenemos una cultura inclusiva donde todos pueden crecer y hacer la diferencia para nuestros clientes y la sociedad. Apoyamos siempre la diversidad, la igualdad y la inclusión. No toleramos ninguna forma de discriminación, ya sea por edad, género, identidad de género, cultura, experiencia, religión, raza, discapacidad, responsabilidades familiares, orientación sexual u otro motivo. Si necesitas ayuda o algún ajuste durante el proceso de selección o entrevista, ponte en contacto con el reclutador indicado en la oferta. Estaremos encantados de colaborar contigo para que todo sea justo y accesible. Haz clic aquí para saber más sobre nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión

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