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Expertise Lead Run Excellence (w/m/d) in Berlin / Frankfurt

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Du bist ein waschechtes Allroundtalent und vereinst Führungskompetenz mit Organisationsgeschick? Dazu ist Kommunikation Dein Schlüssel zum Erfolg? Und Du schätzt ein Unternehmen, das Diversität, Weiterbildung und eine gesunde Work-Life-Balance nicht nur verspricht, sondern mit der passenden Kultur und entsprechenden Benefits auch fördert? Perfekt! Bewirb Dich jetzt – Lebenslauf genügt – und mach unsere Abläufe noch exzellenter.

Deine Aufgaben

  • Als Leiter*in der Expertise Run Excellence sorgst Du – gemeinsam mit Deinem Team – dafür, dass das Prozess- und Changemanagement in unserem COO-Business-Banking-Segment wie am Schnürchen läuft.
  • Und auch strategisch bist Du mit Deinem Team mittendrin statt nur dabei: Der COO-Business Banking Lead setzt auf Deinen klugen Input für die Strategie-Entwicklung und in der Umsetzung sorgt Dein Team für Qualität und Präzision.
  • Als Führungskraft schaffst Du ein Arbeitsumfeld, in dem alle gut und gerne arbeiten und Du unterstützt Deine Mitarbeiter*innen in ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung.
  • Fachlich sicher führst Du Dein Team aus Expert*innen durch die einzelnen Prozessabschnitte und End-to-end-Abläufe und förderst diejenigen frischen, lösungsorientierten Ideen, die unsere Prozesse noch besser machen.
  • Mit innovativen Lösungen für Backoffice-Prozesse und der Weitergabe Deines Know-hows zu Prozessen, Change und Regulatorik hältst Du nicht nur Deine Kolleg*innen up to date, sondern stellst sicher, dass wir jederzeit und effizient für unsere Kunden da sein können.
  • Dabei setzt Du voll auf Teamwork, knüpfst enge Beziehungen mit Produktverantwortlichen, managst Stakeholder ganzheitlich und arbeitest eng mit Deinen Kolleg*innen zusammen, sodass alle am selben Strang ziehen.
  • Bei alldem schaust Du kontinuierlich über den Tellerrand hinaus, unterstützt als fachkundige Ansprechperson Fachbereiche, den Vorstand und das Senior Management und lieferst mit aussagekräftigen Präsentationen eine solide Entscheidungsgrundlage.

Dein Profil

  • Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise bei einer Beratung, Bank oder einem Finanzdienstleister
  • Praxis in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden in Konzernstrukturen
  • Know-how in konzeptioneller Arbeit, im Projekt-, Prozess- und Changemanagement
  • Schnelle Auffassungsgabe, unternehmerische Denk- und selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohe soziale, empathische Kompetenz sowie ausgeprägte kommunikative und diplomatische Fähigkeiten
  • Fokus auf nachhaltiges Wirtschaften und verantwortungsvolle Entscheidungsfindung
  • Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Freu Dich auf zahlreiche Benefits

  • Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket & Bike LeasING, Betriebsrestaurant
  • Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten – im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.
  • Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- & Kinderbetreuungskosten
  • Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz

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Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven - in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Dabei tragen wir Sneaker und Pumps, Hoodies und Anzüge. Weil Menschen nicht in Schubladen passen.

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W ING chcemy, aby każdy mógł w pełni wykorzystać swój potencjał. Tworzymy inkluzywną kulturę, w której każdy ma szansę na rozwój i wpływ na naszych klientów oraz społeczeństwo. Zawsze wspieramy różnorodność, równość i integrację. Nie tolerujemy żadnej formy dyskryminacji, czy to z powodu wieku, płci, tożsamości płciowej, kultury, doświadczenia, religii, rasy, niepełnosprawności, obowiązków rodzinnych, orientacji seksualnej lub czegokolwiek innego. Jeśli potrzebujesz wsparcia lub dostosowania podczas procesu rekrutacji lub rozmowy, skontaktuj się z rekruterem wskazanym w ogłoszeniu. Z przyjemnością pomożemy Ci, aby proces był sprawiedliwy i dostępny. Dowiedz się więcej o naszym zaangażowaniu na rzecz różnorodności i integracji tutaj.

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