Skip to main content
Polubione oferty

Doradca / Doradczyni Klienta Korporacyjnego w ING Lease

Aplikuj

O stanowisku

Forma zatrudnienia: umowa o pracę 

Lokalizacja: ul. Kapelanka 42b, Kraków (praca stacjonarna)

O zespole:

W zespole Biura Leasingu nie ma miejsca na rutynę! Jesteśmy zespołem, który łączy swoje siły, zdolności i entuzjazm w inspirującą atmosferę współpracy. Produkt, którym się zajmujemy skłania nas do myślenia poza schematami i odkrywania nowych perspektyw wspólnie z klientami. W naszym zespole energia nigdy się kończy! Do naszych zadań należą przede wszystkim budowanie i utrzymywanie wartościowych relacji z klientami we współpracy z Doradcami Klienta Biznesowego i Korporacyjnego. Ważne dla nas jest również promowanie leasingu jako rozwiązania finansowego i dostarczanie wiedzy eksperckiej.

Twoje zadania

  • budujesz długoterminowe i partnerskie relacje z klientami bazując na zrozumieniu ich potrzeb i tworzeniu adekwatnych rozwiązań
  • sporządzasz wsad i rekomendacje na potrzeby procesów oceny zdolności kredytowej i monitoringu w banku dla produktu leasingowego
  • dbasz o nasycenie portfela klientów biznesowych i korporacyjnych produktem leasingowym
  • dbasz o rentowność oraz jakość powierzonego portfela
  • zapewniasz eksperckie wsparcie doradców w codziennych zadaniach biznesowych z obszaru produktu kluczowego jakim jest leasing

Nasze oczekiwania

  • potrafisz współpracować – czeka Cię bliska współpraca z doradcami w banku, więc ważne są świetne zdolności komunikacyjne
  • znasz produkt leasingowy, podstawowe zagadnienia z analizy finansowej i procesów oceny zdolności kredytowej – dotychczasowe doświadczenie i sukcesy w tym obszarze uznajemy za duży atut
  • realizujesz wyznaczone cele biznesowe z dbałością o doświadczenia klienta
  • masz odwagę w poszukiwaniu i budowaniu kontaktów
  • cechujesz się samodzielnością i inicjatywą – cenimy wzajemne inspirowanie się w zespole biura i regionu
  • masz wykształcenie wyższe (preferowane ekonomiczne
  • masz prawo jazdy kat. B

To oferujemy

  • Inwestujemy w rozwój - proponujemy dofinansowanie szkoleń i kursów oraz dostęp do platform edukacyjnych: Udemy Business, eTutor, wewnętrznej platformy elearningowej. Oferujemy także staże rozwojowe czy konsultacje z doradcami kariery
  • Dbamy o zdrowie i bezpieczeństwo - oferujemy pakiet medyczny i ubezpieczenie na życie dla Ciebie i Twoich bliskich, dostęp do platformy Mindgram z indywidualnymi konsultacjami ze specjalistami i webinariami. Pracując w ING masz możliwość dołączenia do Pracowniczego Programu Emerytalnego i Programu Profilaktyki Onkologicznej
  • Work life balance w praktyce to dodatkowe dni wolne: „dzień dla rodziny” (od Ciebie zależy jak go wykorzystasz), wolne dni w formie nagrody i wolne godziny na wolontariat czy profilaktykę zdrowotną
  • Dla rodziców mamy dodatkowe dni urlopu macierzyńskiego i ojcowskiego oraz dni wolne na opiekę nad dzieckiem, niezależenie od wykorzystanego limitu przez drugiego rodzica
  • Dołączając do nas decydujesz się na pracę w stabilnej i zorientowanej na komfortowe warunki pracy organizacji z certyfikatem Top Employer. Przyszłość to nasza wspólna inwestycja -  razem z ING możesz zaangażować się w każdą inicjatywę wspierającą ESG i odpowiedzialność społeczną
  • Decydujesz na jakim sprzęcie pracujesz. Każdemu pracownikowi zapewniamy niezbędny sprzęt do pracy, ale jeśli chcesz pracować na wybranej przez siebie marce laptopa czy smartfona, który jednocześnie wykorzystasz do swoich celów prywatnych, to dajemy taką możliwość. Oferujemy program refundacji i zniżek na wybrane zakupy
  • Świętujemy wspólnie i poznajemy się na zespołowych wyjazdach, imprezach rodzinnych i sportowych, jak Dzień Dziecka, Biegnij Warszawo czy Turnieje sportowe
  • Pełne zieleni przestrzenie biurowe przeznaczone do pracy i spotkań oraz miejsca relaksu - wszystko do Twojej dyspozycji
Aplikuj
Your place of work Explore the area

Questions? Just ask
ING Recruitment team

Aplikuj

W ING chcemy, aby każdy mógł w pełni wykorzystać swój potencjał. Tworzymy inkluzywną kulturę, w której każdy ma szansę na rozwój i wpływ na naszych klientów oraz społeczeństwo. Zawsze wspieramy różnorodność, równość i integrację. Nie tolerujemy żadnej formy dyskryminacji, czy to z powodu wieku, płci, tożsamości płciowej, kultury, doświadczenia, religii, rasy, niepełnosprawności, obowiązków rodzinnych, orientacji seksualnej lub czegokolwiek innego. Jeśli potrzebujesz wsparcia lub dostosowania podczas procesu rekrutacji lub rozmowy, skontaktuj się z rekruterem wskazanym w ogłoszeniu. Z przyjemnością pomożemy Ci, aby proces był sprawiedliwy i dostępny. Dowiedz się więcej o naszym zaangażowaniu na rzecz różnorodności i integracji tutaj.

Więcej informacji