Senior Java Developer

O stanowisku

Forma zatrudnienia: umowa o pracę 

Lokalizacja: Katowice/Warszawa (praca hybrydowa)

O zespole:

Tribe Aplikacji Korporacyjnych stanowi 45-osobowy zespół ekspertów/-ek i pasjonatów/-ek technologii, którzy/-re odpowiadają za tworzenie i rozwój nowoczesnych rozwiązań dla Pionu Finansów i Ryzyka.

W naszym zespole będziesz miał możliwość kształtowania środowiska programistycznego dostosowanego do dzisiejszych wyzwań korporacyjnych. To co nas napędza do działania to rozwijanie naszych aplikacji i wykorzystanie różnorodnych technologii. Naszą codzienną pracą jest kreowanie oraz realizowanie ciekawych inicjatyw biznesowych.

Pracujemy nad wieloma rozwiązaniami regulacyjnymi oraz usprawnieniami, w wyborze rozwiązań zwracamy szczególną uwagę na bezpieczeństwo, wykorzystanie nowych technologii i automatyzację, minimalizując w ten sposób dług technologiczny rozwijanych i wdrażanych aplikacji. Pracujemy w metodyce Agile.

Technologie których używamy:

• Java 17
• Apache Spark
• Apache Cassandra, PosgreSQL
• Apache Kafka
• Azure DevOps
• Google Cloud Platform, Google Kubernetes Engine
• Maven, Gradle

Twoje zadania

• Tworzysz, rozwijasz i utrzymujesz aplikacje wspierające Departament Ryzyka
• Zapewniasz bezpieczeństwo IT tworzonych rozwiązań
• Tworzysz testy automatyczne
• Pracujesz z dużymi wolumenami danych o różnorodnej strukturze
• Integrujesz rozwiązania z innymi wewnętrznymi systemami Banku
• Pracujesz w samoorganizującym się zespole, korzystając z metodologii Agile (Scrum)

Nasze wymagania

• Masz wykształcenie wyższe informatyczne lub z kierunków pokrewnych
• Masz doświadczenie w programowaniu w języku Java
• Znasz technologie chmurowe, najlepiej GCP
• Znasz procesy wytwarzania oprogramowania oraz wzorce projektowe
• Potrafisz tworzyć rozwiązania, które można automatycznie testować
• Znasz narzędzia Maven i Gradle
• Potrafisz tworzyć zapytania w językach SQL i CQL

Mile widziane: 

• Znasz Apache Spark
• Znasz Apache Cassandra
• Znasz Apache Kafka
• Znasz Bash, Python lub PowerShell

To oferujemy

• Pracę w dojrzałym biznesowo i technologicznie ponad 1000-osobowym Pionie IT, w którym razem z nami będziesz tworzyć rozwiązania dla nowoczesnej bankowości
• Kompleksowy rozwój kompetencji  w zakresie wytwarzania oprogramowania, bezpieczeństwa IT, metodyki DevOps poprzez udział w projektach m.in. dotyczących migracji naszych środowisk i aplikacji do chmury publicznej
• Zdalny/hybrydowy tryb pracy
• Niezbędny sprzęt do pracy, ale jeśli chcesz pracować na wybranej przez siebie marce laptopa czy smartfona, to dajemy taką możliwość w ramach programu „Bring Your Own Device”
• Dostęp do platform edukacyjnych m.in. Microsoft ESI, Udemy Business, eTutor oraz dofinansowanie niezbędnych szkoleń technicznych
• Współpracę we wzajemnie uczących się społecznościach programistycznych, analitycznych, testerskich, Women in Tech, w tym pracę z mentorami i uczenie się na stażu towarzyszącym
• Pakiet medyczny, ubezpieczenie na życie, platformę Mindgram, Pracowniczy Program Emerytalny i Program Profilaktyki Onkologicznej
• Karty sportowe (Medicover Sport i Multisport) i kafeterię benefitową na punkty
• Dodatkowe dni wolne
• Program Poleceń Pracowniczych ze świadczeniem pieniężnym
• Możliwość skorzystania z autorskich kosztów uzyskania przychodu (do 70%) za wkład twórczy w rozwój oprogramowania
• Atrakcyjne konkursy z nagrodami i rabaty do wybranych sklepów