Skip to main content
Polubione oferty

Umowa zlecenie w obszarze rekrutacji do badań



Aplikuj

O stanowisku

Forma zatrudnienia: Umowa zlecenie na okres 12 miesięcy, w niepełnym wymiarze godzin

Lokalizacja: Warszawa ul. Puławska 2, Katowice ul. Sokolska 34 (hybrydowo)

O projekcie: 

Dołączysz do zespołu Customer Experience (CX) w pionie klienta biznesowego – zespołu, który odpowiada za słuchanie klientów i przekładanie ich doświadczeń na konkretne działania w banku.

Customer Experience to suma wszystkich interakcji klienta z ING – od momentu, gdy pomyśli o produkcie lub usłudze, przez korzystanie z niej, aż po zakończenie relacji z bankiem. W naszej codziennej pracy wykorzystujemy narzędzia badawcze i projektowe, które pomagają nam tworzyć jak najlepsze doświadczenia klientów. Twoja rola będzie kluczowa w tym procesie – jako osoba odpowiedzialna za rekrutację klientów biznesowych na wywiady jakościowe, będziesz wspierać nas w zrozumieniu ich potrzeb, oczekiwań i perspektywy.

Twoje zadania

  • wspierasz zespół Customer Experience w organizacji wywiadów jakościowych z klientami biznesowymi ING
  • kontaktujesz się telefonicznie z klientami
  • zachęcasz do udziału w badaniu i ustalasz termin spotkania zgodnie z kalendarzem klienta i moderatora
  • dbasz o jakość komunikacji i pozytywne relacje z klientem od pierwszego kontaktu.

Nasze oczekiwania

  • jesteś komunikatywny/a i swobodnie prowadzisz rozmowy telefoniczne
  • posługujesz się poprawną polszczyzną – zarówno w mowie, jak i piśmie.
  • działasz samodzielnie i zadaniowo – potrafisz dobrze zarządzać swoim czasem.
  • masz pozytywne nastawienie i potrafisz budować dobrą atmosferę w kontakcie z klientem

To oferujemy

  • pracę w nowoczesnej firmie technologicznej
  • zderzenie teorii z praktyką przy pracy z naszymi ekspertami
  • konkurencyjne wynagrodzenie
  • cele rozwojowe i wsparcie mentora
  • elastyczny czas pracy
  • możliwość pracy w trybie hybrydowym
Aplikuj
Your place of work Explore the area

Questions? Just ask
ING Recruitment team

Aplikuj

W ING chcemy, aby każdy mógł w pełni wykorzystać swój potencjał. Tworzymy inkluzywną kulturę, w której każdy ma szansę na rozwój i wpływ na naszych klientów oraz społeczeństwo. Zawsze wspieramy różnorodność, równość i integrację. Nie tolerujemy żadnej formy dyskryminacji, czy to z powodu wieku, płci, tożsamości płciowej, kultury, doświadczenia, religii, rasy, niepełnosprawności, obowiązków rodzinnych, orientacji seksualnej lub czegokolwiek innego. Jeśli potrzebujesz wsparcia lub dostosowania podczas procesu rekrutacji lub rozmowy, skontaktuj się z rekruterem wskazanym w ogłoszeniu. Z przyjemnością pomożemy Ci, aby proces był sprawiedliwy i dostępny. Dowiedz się więcej o naszym zaangażowaniu na rzecz różnorodności i integracji tutaj.

Więcej informacji

The latest jobs straight to your inbox

Interested In

By submitting your information, you acknowledge that you have read our privacy policy and consent to receive email communication from ING.