Praktikant Marketing & Communications (w/m/d)

REQ-10092754
12/05/2025
Trainee
Francfort-sur-le-Main, Allemagne
ING Bank

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Du hörst nie auf, neugierig zu sein, und willst jeden Tag dazulernen. Und das am liebsten von den Besten und mit den besten Aussichten. Du suchst die Herausforderung und möchtest endlich die Theorie Deines Studiums in die Praxis umsetzen. Genau das brauchst Du, um bei einem Praktikum bei uns im Tribe Home (Baufinanzierung) richtig durchzustarten.
Deine Aufgaben
Mit welchem Content und wie sprechen wir unsere Zielgruppen an? Das ist genau die Frage, die wir mit Dir im Tribe Home (Baufinanzierung) beantworten.
Ob kanalübergreifende End-to-End-Kommunikation, Marken-, Produkt- und Servicevermarktung oder redaktionelle Pflege und UX-Weiterentwicklung der Website – wir zeigen Dir, wie wir unseren Auftritt nach innen & außen inhaltlich & visuell gestalten.
Schnell steigst Du in unsere Projekte ein und wendest dabei selbst nicht nur unsere Corporate Identity an, sondern bringst auch frische Ideen sowie Deinen eigenen Stil mit ein.
Inhaltlich arbeitest Du maßgeblich an unseren verkaufsfördernden (VKF) Vermarktungskampagnen über alle Kanäle und Technologien von Web und Banner über App und Push-Nachrichten bis hin zu Sales-Signals und Mailings mit.
Dein Blick für Details macht unser Marketing makellos: Du hast im 4-Augen-Prinzip Freigabe und Dokumentation im CMS sicher in der Hand, sorgst dafür, dass Termine zur Erstellung und Schaltung eingehalten werden und steuerst dafür aktiv unser Kreativ-Team.
Insgesamt tauchst Du in verschiedene digitale Projekte für die Baufinanzierung ein, teamworkst sowohl mit Deinem agilen Team als auch anderen Stakeholdern, bringst Dich entscheidend mit ein und lernst dabei jeden Tag dazu.
Dein Profil
Immatrikuliert im Bachelor / Master mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation o. Ä. oder im Gap Year zwischen Bachelor- und Master-Studium
Erste Erfahrung in der Entwicklung von B2C-Online-Werbemaßnahmen (Briefing, Abstimmung mit Kreativteam & Auftraggeber)
Vertraut mit und interessiert an Contentmanagement-Systemen und digitalen Arbeitsabläufen sowie agilen Arbeitsweisen
Fundierte Methoden- und PC-Kenntnisse (MS Office, PowerPoint)
Kommunikationsgeschick, Eigeninitiative und hohe Leistungsbereitschaft
Spaß an der Arbeit im Team mit unterschiedlichen Menschen und Teamkonstellationen
Willen, die Welt von Morgen mitzugestalten
Gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Verfügbar ab sofort für 6 Monate (bitte gib den genauen Zeitraum inkl. Startdatum im Anschreiben an)
Freu Dich auf zahlreiche Benefits
Ansprechende Vergütung, kostenloses Deutschlandticket, 30 Tage Urlaub, Betriebsrestaurant
Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einer Du-Kultur
Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten – im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.
Löwenstarke Netzwerkangebote, persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Angebote zu Bewegung, Vorsorge, Ernährung und Balance
Lust auf einen neuen Job?
Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven - in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Dabei tragen wir Sneaker und Pumps, Hoodies und Anzüge. Weil Menschen nicht in Schubladen passen.
Na, wie wärs?
Bewirb Dich einfach online bei uns – am schnellsten geht´s, wenn Du Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse schon parat hast.

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Chez ING, nous voulons libérer tout le potential de nos collaborateurs, grâce notamment à une culture inclusive où tout le monde peut se développer et avoir un impact sur nos clients et sur la société. Nous veillons à ce que la diversité, l'équité et l'inclusion soient prioritaires. En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, nous ne tolérons aucune forme de discrimination, qu’elle soit liée à l'âge, au sexe, à l'identité sexuelle, à l'origine culturelle, à l'expérience, à la religion, à la race, à l'origine ethnique, au handicap, aux responsabilités familiales, à l'orientation sexuelle, à l'origine sociale ou à tout autre statut protégé par la législation. Si vous avez besoin d'aide lors du processus de candidature et/ou d'entretien, veuillez contacter le (la) recruteur(se) du poste concerné. Nous serons heureux de vous accompagner pour garantir un processus équitable et accessible. Apprenez-en plus sur notre engagement en faveur de la diversité, de l’inclusion et de l’appartenance.