Staż z Lwem w obszarze KYC

022429701
02/06/2025
Trainee
Katowice, Pologne
ING Bank

Apply now

O stanowisku

Forma współpracy: umowa zlecenie na 6 miesięcy

Lokalizacja: Katowice, Chorzowska 50 (praca hybrydowa)

O zespole:

Expert Team Zarządzanie Usługami KYC to zespół zajmujący się szeroko rozumianymi usługami KYC – do naszych codziennych zadań należy przygotowywanie umów i aneksów z dostawcami zewnętrznymi, kontrola jakości procesów KYC oraz kontrola jakości dostawców zewnętrznych. Monitorujemy wykonanie SLA dla usług odbieranych, przygotowujemy procesy do outsourcingu, opiekujemy usługi, gdzie my jesteśmy outsourcerem (spółki kapitałowe), oraz wspieramy zespoły operacyjne we współpracy z dostawcami.

Twoje zadania:

obsługujesz procesy TPDD (operacyjnie)
wprowadzasz i weryfikujesz dane klienta/podmiotu/strony trzeciej
pozyskujesz dokumenty z wewnętrznych i zewnętrznych źródeł
zapoznajesz się z innymi procesami w Zespole oraz wspierasz go w realizacji zadań
identyfikujesz obszary, w których można usprawnić procesy biznesowe
aktywnie poszukujesz i testujesz nowe rozwiązania

Nasze oczekiwania

posiadasz status studenta lub absolwenta studiów licencjackich/magisterskich (do 2 lat od ukończenia studiów z obszaru statystyki, ekonomii.
posiadasz umiejętności analityczne
masz wiedzę z zakresu pakietu MS Office (Excel, Word, PowerPoint)
dobrze orientujesz się w czytaniu i interpretowaniu norm prawnych i dokumentów formalnych
potrafisz identyfikować podmioty w ogólnodostępnych rejestrach
cechuje Cię dokładność, rzetelność, gotowość do uczenia się

To oferujemy

umowę zlecenie na okres 6 miesięcy
pracę w nowoczesnej firmie technologicznej
zderzenie teorii z praktyką przy pracy z naszymi ekspertami
konkurencyjne wynagrodzenie
certyfikat Stażu z Lwem
cele rozwojowe i wsparcie mentora

Apply now

Questions? Just ask
ING Recruitment team

Ask by email

Apply now

Chez ING, nous voulons libérer tout le potential de nos collaborateurs, grâce notamment à une culture inclusive où tout le monde peut se développer et avoir un impact sur nos clients et sur la société. Nous veillons à ce que la diversité, l'équité et l'inclusion soient prioritaires. En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, nous ne tolérons aucune forme de discrimination, qu’elle soit liée à l'âge, au sexe, à l'identité sexuelle, à l'origine culturelle, à l'expérience, à la religion, à la race, à l'origine ethnique, au handicap, aux responsabilités familiales, à l'orientation sexuelle, à l'origine sociale ou à tout autre statut protégé par la législation. Si vous avez besoin d'aide lors du processus de candidature et/ou d'entretien, veuillez contacter le (la) recruteur(se) du poste concerné. Nous serons heureux de vous accompagner pour garantir un processus équitable et accessible. Apprenez-en plus sur notre engagement en faveur de la diversité, de l’inclusion et de l’appartenance.