Skip to main content
Enregistré

Administrator/Administratorka Elastic Stack

ING Bank

Apply now

O stanowisku

Forma zatrudnienia: umowa o pracę

Lokalizacja: Warszawa (praca hybrydowa – 2 dni w biurze, 3 dni w domu)

Jednostka: CoE  – Integration& Enablement Services

Wynagrodzenie: 16 000 - 24 000 zł brutto miesięcznie

O Zespole

Dołącz do naszego zespołu jako administrator/administratorka Elastic Stack i miej wpływ na kształtowanie przyszłości! Jeśli jesteś pasjonatem/pasjonatką DevOps i szukasz dynamicznej i wymagającej roli, w której możesz wykorzystać swoją wiedzę na temat technologii chmurowych oraz observability- ta oferta jest dla Ciebie. Poszukujemy utalentowanej osoby, która dołączy do naszego rozwijającego się zespołu i odegra kluczową rolę w budowaniu, wdrażaniu i utrzymywaniu naszych innowacyjnych rozwiązań.

Twoje zadania

  • administrujesz i konfigurujesz środowiska Elastic Stack (Elasticsearch, Logstash, Kibana) w chmurze GCP
  • automatyzujesz procesy wdrożeniowe za pomocą Terraform
  • zarządzasz i skalujesz środowiska Kubernetes
  • tworzysz i utrzymujesz rozwiązania monitoringu IT
  • pracujesz nad optymalizacją wydajności i rozwiązywaniem problemów związanych z platformą Elastic Stack
  • współpracujesz z programistami w celu integracji aplikacji z Elastic Stack
  • implementujesz i utrzymujesz procesy CI/CD

Nasze oczekiwania

  • posiadasz doświadczenie w pracy z Elastic Stack (Elasticsearch, Logstash, Kibana)
  • masz praktyczną znajomość chmury Google Cloud Platform (GCP) oraz beats min. Logstash i metricbeat
  • znasz Terraform oraz masz doświadczenie w automatyzacji infrastruktury
  • jesteś doświadczony/a w praca z Kubernetes i z konteneryzacją aplikacji
  • potrafisz pracować w zespole, masz w sobie otwartość na naukę nowych narzędzi i technologii
  • posiadasz doświadczenie z CI/CD i narzędziami do automatyzacji procesów
  • znasz angielski na poziomie minimum średniozaawansowanym

Mile widziane

  • Posiadasz doświadczenie w programowaniu JAVA, RUBY, Python

To oferujemy

  • Pracę w dojrzałym biznesowo i technologicznie ponad 1000-osobowym Pionie IT, w którym razem z nami będziesz tworzyć rozwiązania dla nowoczesnej bankowości
  • Kompleksowy rozwój kompetencji  w zakresie wytwarzania oprogramowania, bezpieczeństwa IT, metodyki DevOps poprzez udział w projektach m.in. dotyczących migracji naszych środowisk i aplikacji do chmury publicznej
  • Zdalny/hybrydowy tryb pracy
  • Niezbędny sprzęt do pracy, ale jeśli chcesz pracować na wybranej przez siebie marce laptopa czy smartfona, to dajemy taką możliwość w ramach programu „Bring Your Own Device”
  • Dostęp do platform edukacyjnych m.in. Microsoft ESI, Udemy Business, eTutor oraz dofinansowanie niezbędnych szkoleń technicznych
  • Współpracę we wzajemnie uczących się społecznościach programistycznych, analitycznych, testerskich, Women in Tech, w tym pracę z mentorami i uczenie się na stażu towarzyszącym
  • Pakiet medyczny, ubezpieczenie na życie, platformę Mindgram, Pracowniczy Program Emerytalny i Program Profilaktyki Onkologicznej
  • Karty sportowe (Medicover Sport i Multisport) i kafeterię benefitową na punkty
  • Dodatkowe dni wolne
  • Program Poleceń Pracowniczych ze świadczeniem pieniężnym
  • Możliwość skorzystania z autorskich kosztów uzyskania przychodu (do 70%) za wkład twórczy w rozwój oprogramowania
  • Atrakcyjne konkursy z nagrodami i rabaty do wybranych sklepów
Apply now

Questions? Just ask
ING Recruitment team

Apply now

Chez ING, nous voulons libérer tout le potential de nos collaborateurs, grâce notamment à une culture inclusive où tout le monde peut se développer et avoir un impact sur nos clients et sur la société. Nous veillons à ce que la diversité, l'équité et l'inclusion soient prioritaires. En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, nous ne tolérons aucune forme de discrimination, qu’elle soit liée à l'âge, au sexe, à l'identité sexuelle, à l'origine culturelle, à l'expérience, à la religion, à la race, à l'origine ethnique, au handicap, aux responsabilités familiales, à l'orientation sexuelle, à l'origine sociale ou à tout autre statut protégé par la législation. Si vous avez besoin d'aide lors du processus de candidature et/ou d'entretien, veuillez contacter le (la) recruteur(se) du poste concerné. Nous serons heureux de vous accompagner pour garantir un processus équitable et accessible. Apprenez-en plus sur notre engagement en faveur de la diversité, de l’inclusion et de l’appartenance.

Plus pour vous

The latest jobs straight to your inbox

Interested In

By submitting your information, you acknowledge that you have read our privacy policy and consent to receive email communication from ING.