Skip to main content
Enregistré

Senior QA Engineer - Kartoteka Klienta



Apply now

Zakres obowiązków

Forma zatrudnienia: umowa o pracę

Lokalizacja: Puławska 2, Warszawa (hybrydowo) 

Wynagrodzenie: 13 000 - 16 000 zł brutto

Jednostka: Tribe Aplikacji Operacyjnych

O zespole:

Tribe Aplikacji Operacyjnych w Pionie CIO rozwija i utrzymuje aplikacje wspierające procesy operacyjne w banku. W naszym portfolio znajdują się: system centralny banku, centrum wiedzy o klientach, procesy onboardingu klienta oraz aplikacje operacyjne do zarządzania danymi, przechowywania i archiwizacji dokumentów, automatyzacji procesów wewnętrznych oraz aplikacje kartowe. Oprócz tego, odpowiadamy także za rozwój i utrzymanie systemów z obszaru Zarządzania Danymi. Tworzymy Hurtownie Danych i narzędzia Business Intelligence, które umożliwiają efektywne gromadzenie, przetwarzanie i analizę danych. Naszym celem jest zapewnienie odpowiedniej struktury danych oraz dostępności informacji, umożliwiających trafne decyzje biznesowe.

Poszukujemy osoby w roli Testera/Testerki manualnej do obszaru rozwoju obecnej i budowy nowej Kartoteki Klienta, czyli centralnego elementu w Banku, który gromadzi pełną wiedze o Kliencie.  

Nasze priorytety Tech:

  • Dostępność i stabilność platform
  • Motywacja pracowników i komfortowe środowisko pracy
  • Efektywność operacyjna
  • Digitalizacja i działania na rzecz Klienta
  • Bezpieczeństwo i kontrola ryzyka

Twoje zadania: 

  • wykonujesz testy w zakresie wprowadzanych zmian
  • raportujesz postępy prac do przełożonego i PO squadu
  • automatyzujesz powtarzalne elementy lub ich zgłaszasz do testerów automatyzujących w zespole
  • przygotowujesz raporty z testów
  • ściśle współpracujesz z analitykami w celu przeprowadzenia kompleksowej weryfikacji jakości oprogramowania

Nasze oczekiwania

  • posiadasz minimum 4-letnie doświadczenie w projektowaniu/wdrażaniu systemów informatycznych (na stanowisku  tester lub analityk),
  • masz doświadczenie w przygotowywaniu i testowaniu rozwiązań informatycznych z wykorzystaniem co najmniej jednego obiektowego języka programowania,
  • znasz biblioteki Selenium WebDriver,
  • znasz JUnit/TestNG,
  • posiadasz znajomość zagadnień związanych z REST API, JSON,
  • znasz narzędzia CICD - Git, Jenkins,
  • potrafisz korzystać z języka zapytań SQL,
  • posiadasz znajomość wzorców projektowych i dobrych praktyk dla testów automatycznych oraz umiejętność projektowania i implementowania efektywnej strategii testów automatycznych (piramida testów – testy jednostkowe, integracyjne, testy modułów, testy automatyczne UI)
  • cechuje Cię umiejętność analitycznego myślenia oraz pracy w zespole, skrupulatności, samodzielność.

To oferujemy

  • Pracę w dojrzałym biznesowo i technologicznie ponad 1000-osobowym Pionie IT, w którym razem z nami będziesz tworzyć rozwiązania dla nowoczesnej bankowości
  • Kompleksowy rozwój kompetencji  w zakresie wytwarzania oprogramowania, bezpieczeństwa IT, metodyki DevOps poprzez udział w projektach m.in. dotyczących migracji naszych środowisk i aplikacji do chmury publicznej
  • Zdalny/hybrydowy tryb pracy
  • Niezbędny sprzęt do pracy, ale jeśli chcesz pracować na wybranej przez siebie marce laptopa czy smartfona, to dajemy taką możliwość w ramach programu „Bring Your Own Device”
  • Dostęp do platform edukacyjnych m.in. Microsoft ESI, Udemy Business, eTutor oraz dofinansowanie niezbędnych szkoleń technicznych
  • Współpracę we wzajemnie uczących się społecznościach programistycznych, analitycznych, testerskich, Women in Tech, w tym pracę z mentorami i uczenie się na stażu towarzyszącym
  • Pakiet medyczny, ubezpieczenie na życie, platformę Mindgram, Pracowniczy Program Emerytalny i Program Profilaktyki Onkologicznej
  • Karty sportowe (Medicover Sport i Multisport) i kafeterię benefitową na punkty
  • Dodatkowe dni wolne
  • Program Poleceń Pracowniczych ze świadczeniem pieniężnym
  • Możliwość skorzystania z autorskich kosztów uzyskania przychodu (do 70%) za wkład twórczy w rozwój oprogramowania
  • Atrakcyjne konkursy z nagrodami i rabaty do wybranych sklepów
Apply now

Questions? Just ask
ING Recruitment team

Apply now

Chez ING, nous voulons libérer tout le potential de nos collaborateurs, grâce notamment à une culture inclusive où tout le monde peut se développer et avoir un impact sur nos clients et sur la société. Nous veillons à ce que la diversité, l'équité et l'inclusion soient prioritaires. En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, nous ne tolérons aucune forme de discrimination, qu’elle soit liée à l'âge, au sexe, à l'identité sexuelle, à l'origine culturelle, à l'expérience, à la religion, à la race, à l'origine ethnique, au handicap, aux responsabilités familiales, à l'orientation sexuelle, à l'origine sociale ou à tout autre statut protégé par la législation. Si vous avez besoin d'aide lors du processus de candidature et/ou d'entretien, veuillez contacter le (la) recruteur(se) du poste concerné. Nous serons heureux de vous accompagner pour garantir un processus équitable et accessible. Apprenez-en plus sur notre engagement en faveur de la diversité, de l’inclusion et de l’appartenance.

Plus pour vous

The latest jobs straight to your inbox

Interested In

By submitting your information, you acknowledge that you have read our privacy policy and consent to receive email communication from ING.