Skip to main content
Enregistré

Head of Investment Products



Apply now

Als Hoofd Investment Products geef je leiding aan een het landelijke team van beleggingsspecialisten binnen het Private Banking domein. Dit is een strategische leiderschapsrol die commerciële verantwoordelijkheid combineert met diepgaande inhoudelijke expertise op het gebied van beleggingsdienstverlening. Je stuurt meerdere teams aan, waaronder Private Asset Management (PAM), Security Based Lending en Expertise Management. Jouw missie: het leveren van hoogwaardige, compliant en klantgerichte adviesdiensten voor vermogende cliënten op het gebied van beleggen in het segment Private Banking.

Daarnaast lever je een bijdrage aan propositieontwikkeling en de strategische agenda met betrekking tot beleggen, in nauwe samenwerking met het Global Investment Centre, het Investment Office en relevante Tribes. Als lid van het Private Banking Management Team speel je een cruciale rol in het vormgeven van de toekomst van de beleggingsdienstverlening voor cliënten en de verdere groei van Private Banking.

Key responsibilities

  • Financial Accountability: Verantwoordelijk voor de realisatie van de groei van het belegd vermogen en baten op het gebied van beleggen voor het segment Private Banking
  • Leiderschap & Ontwikkeling : Aansturen en ontwikkelen van een multidisciplinair specialistisch team van beleggingsspecialisten. Stimuleren van kennisdeling en expertiseontwikkeling binnen de organisatie.
  • Performance management: Verzorgt de commerciële aansturing van beleggingsspecialisten en op maat leveren van deskundig advies over meerdere disciplines, ter ondersteuning van salesteams en het verhogen van klanttevredenheid. Bewaakt de realisatie van commerciële doelstellingen en stuurt bij.
  • Strategisch leiderschap: Afstemmen van specialistische productbeschikbaarheid op de groeidoelstellingen en strategie van Private Banking.
  • Samenwerking met stakeholders: Samenwerken met het Global Investment Center, Investment Office, Tribe Investments en andere belangrijke stakeholders om nieuwe proposities te ontwikkelen.
  • Risico & compliance: Bewaken van risico’s en zorgen voor naleving van interne en externe regelgeving.
  • Diversiteit, gelijkheid & inclusie: Bevorderen van diversiteit, gelijkheid en inclusie binnen het team en het segment.
  • Geografische scope: De rol heeft een nationale reikwijdte, met verantwoordelijkheid voor het segment Private Banking in Nederland en afstemming met de wereldwijde Private Banking-organisatie.

Jouw profiel

  • Aantoonbare leiderschapservaring in Private Banking en/of Wealth Management.
  • Academisch werk- en denkniveau.
  • Sterke expertise in beleggingen en financiële markten.
  • Strategisch denkvermogen met een bewezen staat van dienst in groei en innovatie in een commerciële omgeving.
  • Uitstekende stakeholdermanagement- en communicatieve vaardigheden.
  • Vermogen om multidisciplinaire specialistische teams aan te sturen en resultaten te behalen in een complexe omgeving.
  • Uitstekende People management- en organisatieontwikkelingsvaardigheden.
  • Toewijding aan het bevorderen van een diverse en inclusieve werkomgeving.

Wat bieden wij jou?

We vinden het belangrijk dat jij een goede balans kunt vinden tussen werk en privé. Ontdek meer over onze arbeidsvoorwaarden. De voordelen van werken bij ING zijn onder andere:

  • 25-28 vakantiedagen afhankelijk van aantal contracturen

  • Pensioenregeling

  • 13e maand

  • 8% vakantiegeld

  • Hybride werken (1-2 kantoordagen)

  • Persoonlijke groei en uitdagend werk met eindeloze mogelijkheden

  • Een informele werkomgeving met innovatieve collega’s

Over ons
Nieuwsgierig naar hoe ING mensen en bedrijven in staat stelt om vooruit te komen? Ontdek wat wij jou te bieden hebben.

Apply now

Questions? Just ask
Priscilla van Esseveld

Apply now

Chez ING, nous voulons libérer tout le potential de nos collaborateurs, grâce notamment à une culture inclusive où tout le monde peut se développer et avoir un impact sur nos clients et sur la société. Nous veillons à ce que la diversité, l'équité et l'inclusion soient prioritaires. En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, nous ne tolérons aucune forme de discrimination, qu’elle soit liée à l'âge, au sexe, à l'identité sexuelle, à l'origine culturelle, à l'expérience, à la religion, à la race, à l'origine ethnique, au handicap, aux responsabilités familiales, à l'orientation sexuelle, à l'origine sociale ou à tout autre statut protégé par la législation. Si vous avez besoin d'aide lors du processus de candidature et/ou d'entretien, veuillez contacter le (la) recruteur(se) du poste concerné. Nous serons heureux de vous accompagner pour garantir un processus équitable et accessible. Apprenez-en plus sur notre engagement en faveur de la diversité, de l’inclusion et de l’appartenance.

Plus pour vous

The latest jobs straight to your inbox

Interested In

  • Client Management, Amsterdam, Hollande-Septentrionale, Pays-BasRemove

By submitting your information, you acknowledge that you have read our privacy policy and consent to receive email communication from ING.