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Praktikant Human Resources – Employer Branding (w/m/d) in Frankfurt/Nürnberg

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Du bist neugierig und willst jeden Tag dazulernen? Du suchst die Herausforderung und möchtest das, was Du im Studium lernst, endlich umsetzen? Dann starte bei uns und arbeite agil, digital und zukunftsorientiert. Klingt gut? Dann bewirb Dich!

Deine Aufgaben

  • … stehen ganz im Zeichen modernster Employer-Branding-Techniken und -Strategien. Im Team „Join ING“ unterstützt Du unsere Profis aktiv dabei, die besten Kandidat*innen und Talente für die ING zu gewinnen.
  • Dabei zählen wir vom ersten Tag an auf Deine Ideen und binden Dich eng in Employer-Branding-Projekte ein: Du unterstützt uns bei vielen organisatorischen und administrativen Aufgaben, wertest Informationen und Kampagnen aus, bereitest Daten auf und hilfst bei der Pflege unserer Karrierewebseite.
  • Du füllst und überwachst unsere Social-Media-Kanäle und erstellst Content.
  • Bei allem, was Du tust, bist Du selbstverständlich nie allein, sondern wirst von erfahrenen HRler*innen gecoacht.
  • Du hast Lust, innovative Recruitingmaßnahmen für eine erfolgreiche, zielgruppengerechte Kandidatenansprache mitzuentwickeln?
  • Und Du möchtest die Ergebnisse Deiner Arbeit am liebsten gleich live in der Praxis testen? Perfekt! Unser Team freut sich auf Deinen Input!

Dein Profil

  • Immatrikuliert im Bachelor / Master (Wirtschafts- oder Geisteswissenschaften z. B. Wirtschaftspsychologie, Marketing, Personalwesen, Kommunikation
  • o. ä.) oder im Gap Year zwischen Bachelor- und Master-Studium, kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Gerne bereits Erfahrung im Marketing, idealerweise gepaart mit einem Gespür für HR 
  • Fit in MS Office (insb. Word, Excel & PowerPoint)
  • Erfahrung und Interesse am Umgang mit unterschiedlichen Social-Media-Formaten
  • Spaß an der Contentproduktion und eigenständigen Texterstellung
  • Organisierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Eigeninitiative und Teamfähigkeit
  • Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
  • Verfügbar für 6 Monate (bitte gib den genauen Zeitraum inkl. Startdatum im Anschreiben an)

Freu Dich auf zahlreiche Benefits

  • Ansprechende Vergütung, kostenloses Deutschlandticket, 30 Tage Urlaub, Betriebsrestaurant
  • Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einer Du-Kultur, mobiles Arbeiten im Rahmen von betrieblichen, regulatorischen und gesetzlichen Anforderungen
  • Löwenstarke Netzwerkangebote, persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Angebote zu Bewegung, Vorsorge, Ernährung und Balance

Lust auf einen neuen Job?

Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven - in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Dabei tragen wir Sneaker und Pumps, Hoodies und Anzüge. Weil Menschen nicht in Schubladen passen. 

Na, wie wär´s?  
Bewirb Dich einfach online bei uns – am schnellsten geht´s, wenn Du Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse schon parat hast. 

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ING’s vision is to unlock our people’s full potential through our inclusive culture where everyone has the opportunity to develop and have impact for our customers and society. To achieve this vision, our policies support diversity, equity, and inclusion. As an equal opportunity employer, we do not tolerate discrimination of any kind with regard to age, gender, gender identity, cultural background, experience, religion, race, ethnicity, disability, family responsibilities, sexual orientation, social origin, or any other status protected by applicable law. If you require any assistance or if we can accommodate you in any way when participating in our application and/or interview process, please email the recruiting contact listed for the relevant position. We will be happy to work with you to ensure a fair and accessible process. Read more about our commitment to diversity, inclusion and belonging here.

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