Skip to main content
Enregistré

Kierowca_czyni Biura Zarządu



Apply now

O stanowisku

Forma zatrudnienia: umowa o pracę 

Lokalizacja: Warszawa, ul. Puławska 2, (obecność w biurze 5 dni w tygodniu, z wyjazdami realizowanymi zgodnie z harmonogramem dnia Biura Zarządu)

O roli:

Poszukujemy doświadczonej i dyskretnej osoby na stanowisko Kierowcy_czyni Biura Zarządu, która zapewni bezpieczne, sprawne i komfortowe przejazdy. Jeśli jesteś osobą dyspozycyjną, odpowiedzialną, cechuje Cię wysoka kultura osobista i umiesz zachować poufność - zapraszamy do aplikowania.

Twoje zadania

  • realizujesz przejazdy dla Zarządu, zapewniając pełne bezpieczeństwo, komfort oraz najwyższe standardy obsługi w ruchu miejskim i podczas tras służbowych
  • organizujesz codzienną logistykę przejazdów, dostosowując plan dnia do harmonogramów i bieżących potrzeb Biura Zarządu
  • dbasz o pełną gotowość samochodu służbowego - monitorujesz stan techniczny, estetykę, terminy przeglądów, serwisów i wymian
  • realizujesz zadania operacyjne związane z utrzymaniem auta, w tym tankowanie, mycie, drobne zakupy i czynności eksploatacyjne
  • reagujesz elastycznie na zmiany w planie dnia, potrafisz szybko dostosować trasy lub priorytety
  • realizujesz dodatkowe zadania wynikające z bieżącej pracy Biura Zarządu

Nasze oczekiwania

  • masz minimum 5 lat doświadczenia jako kierowca_czyni VIP / kierowca_czyni osobisty_a top managementu lub korpusu dyplomatycznego - warunek konieczny
  • posiadasz prawo jazdy kat. B oraz bardzo dobrą znajomość przepisów ruchu drogowego
  • jeździsz bezpiecznie, utrzymujesz wysoki poziom koncentracji, przewidujesz sytuacje na drodze i potrafisz podejmować właściwe decyzje w krótkim czasie
  • znasz język angielski na poziomie komunikatywnym (min. B1)
  • masz wysoką kulturę osobistą i profesjonalne podejście do powierzonych obowiązków
  • potrafisz zachować pełną poufność i uważność na informacje wrażliwe
  • potrafisz działać spokojnie w sytuacjach wymagających, dynamicznych lub stresujących
  • jesteś punktualn_ą, uczciw_ą, zaangażowan_ą i samodzieln_ą w wykonywaniu zadań
  • masz gotowość do pracy w zmiennych godzinach, również poza standardowym czasem pracy

To oferujemy

  • Inwestujemy w rozwój - proponujemy dofinansowanie szkoleń i kursów oraz dostęp do platform edukacyjnych: Udemy Business, eTutor, wewnętrznej platformy elearningowej. Oferujemy także staże rozwojowe czy konsultacje z doradcami kariery.
  • Dbamy o zdrowie i bezpieczeństwo - oferujemy pakiet medyczny i ubezpieczenie na życie dla Ciebie i Twoich bliskich, dostęp do platformy Mindgram z indywidualnymi konsultacjami ze specjalistami i webinariami. Pracując w ING masz możliwość dołączenia do Pracowniczego Programu Emerytalnego i Programu Profilaktyki Onkologicznej.
  • Work life balance w praktyce to dodatkowe dni wolne: „dzień dla rodziny” (od Ciebie zależy jak go wykorzystasz), wolne dni w formie nagrody i wolne godziny na wolontariat czy profilaktykę zdrowotną.
  • Dla rodziców mamy dodatkowe dni urlopu macierzyńskiego i ojcowskiego oraz dni wolne na opiekę nad dzieckiem, niezależenie od wykorzystanego limitu przez drugiego rodzica.
  • Dołączając do nas decydujesz się na pracę w stabilnej i zorientowanej na komfortowe warunki pracy organizacji z certyfikatem Top Employer. Przyszłość to nasza wspólna inwestycja -  razem z ING możesz zaangażować się w każdą inicjatywę wspierającą ESG i odpowiedzialność społeczną.
  • Decydujesz na jakim sprzęcie pracujesz. Każdemu pracownikowi zapewniamy niezbędny sprzęt do pracy, ale jeśli chcesz pracować na wybranej przez siebie marce laptopa czy smartfona, który jednocześnie wykorzystasz do swoich celów prywatnych, to dajemy taką możliwość. Oferujemy program refundacji i zniżek na wybrane zakupy.
  • Świętujemy wspólnie i poznajemy się na zespołowych wyjazdach, imprezach rodzinnych i sportowych, jak Dzień Dziecka, Biegnij Warszawo czy Turnieje sportowe.
  • Pełne zieleni przestrzenie biurowe przeznaczone do pracy i spotkań oraz miejsca relaksu - wszystko do Twojej dyspozycji.
Apply now

Questions? Just ask
ING Recruitment team

Apply now

Chez ING, nous voulons libérer tout le potential de nos collaborateurs, grâce notamment à une culture inclusive où tout le monde peut se développer et avoir un impact sur nos clients et sur la société. Nous veillons à ce que la diversité, l'équité et l'inclusion soient prioritaires. En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, nous ne tolérons aucune forme de discrimination, qu’elle soit liée à l'âge, au sexe, à l'identité sexuelle, à l'origine culturelle, à l'expérience, à la religion, à la race, à l'origine ethnique, au handicap, aux responsabilités familiales, à l'orientation sexuelle, à l'origine sociale ou à tout autre statut protégé par la législation. Si vous avez besoin d'aide lors du processus de candidature et/ou d'entretien, veuillez contacter le (la) recruteur(se) du poste concerné. Nous serons heureux de vous accompagner pour garantir un processus équitable et accessible. Apprenez-en plus sur notre engagement en faveur de la diversité, de l’inclusion et de l’appartenance.

Plus pour vous

The latest jobs straight to your inbox

Interested In

  • Corporate & Facility Services, Varsovie, Voïvodie de Mazovie, PologneRemove

By submitting your information, you acknowledge that you have read our privacy policy and consent to receive email communication from ING.