Program stażowy LEWel UP! w obszarze budowania marki pracodawcy i komunikacji HR

0221429
05/05/2025
HR
Warsaw, Poland
ING Bank

Apply now

Twoje zadania:

Forma zatrudnienia: umowa zlecenie (12 miesięcy)

Lokalizacja: Warszawa (praca hybrydowa)

O zespole

LEWel Up! – Twój pierwszy krok do kariery, która ma znaczenie. Dołącz do programu rozwoju talentów w ING Banku Śląskim stworzonego z myślą o ambitnych osobach, które chcą rozwijać się w realnych, strategicznych projektach. Przez 12 miesięcy będziesz współpracować z ekspertami, zdobywać cenne doświadczenie i budować kompetencje przyszłego lidera.

Masz lekkie pióro, głowę pełną pomysłów, interesujesz się brand marketingiem lub employer brandingiem? Szukamy osoby, która chce zdobyć doświadczenie w marketingu rekrutacyjnym i wspierać nas w działaniach promujących markę pracodawcy. Jeśli chcesz tworzyć kreatywne treści, wspierać organizację eventów, mieć wpływ na wizerunek firmy i rozwijać swoje umiejętności w praktyce - zapraszamy na staż!

Twoje zadania:

• wspierasz działania brandingowe – kampanie rekrutacyjne, działania w social mediach, eventy wewnętrzne i zewnętrzne, komunikację wewnętrzną i zewnętrzną

• tworzysz i współtworzysz treści: posty, teksty na stronę kariery i w intranecie, grafiki, prezentacje, newslettery

• pomagasz w analizie rynku pracy i działań konkurencji

• współpracujesz z działem HR i marketingu przy bieżących projektach

• proponujesz własne pomysły i wcielać je w życi•

Nasze oczekiwania:

posiadasz status studenta/studentki IV lub V roku, bądź absolwenta/absolwentki do dwóch lat od ukończenia studiów
jesteś dostępny/a do pracy w wymiarze minimum 35h w tygodniu
interesujesz się tematyką marketingu, brandingu i komunikacji
masz "lekkie pióro" i potrafisz tworzyć angażujące treści
cechuje Cię kreatywność, inicjatywa i dobra organizacja pracy
chętnie angażujesz się w organizację wydarzeń
potrafisz pracować zespołowo, jednocześnie z odwagą bierzesz odpowiedzialność za własne zadania
bardzo dobrze komunikujesz się w języku angielskim

To oferujemy

umowę zlecenie na okres 12 miesięcy
zderzenie teorii z praktyką przy pracy z naszymi ekspertami
konkurencyjne wynagrodzenie
certyfikat Programu LEWel Up!
cele rozwojowe i wsparcie mentora

Apply now

Your place of work Explore the area

Questions? Just ask
ING Recruitment team

Ask by email

Apply now

ING’s vision is to unlock our people’s full potential through our inclusive culture where everyone has the opportunity to develop and have impact for our customers and society. To achieve this vision, our policies support diversity, equity, and inclusion. As an equal opportunity employer, we do not tolerate discrimination of any kind with regard to age, gender, gender identity, cultural background, experience, religion, race, ethnicity, disability, family responsibilities, sexual orientation, social origin, or any other status protected by applicable law. If you require any assistance or if we can accommodate you in any way when participating in our application and/or interview process, please email the recruiting contact listed for the relevant position. We will be happy to work with you to ensure a fair and accessible process. Read more about our commitment to diversity, inclusion and belonging here.