Umowa Zlecenie w Zespole SOC

REQ-10119876
14/08/2026
Other
Poland
ING Bank

Apply now

Forma zatrudnienia:umowa zlecenie

Lokalizacja: Katowice ul. Chorzowska 50, praca stacjonarna

Jednostka: Departament Bezpieczeństwa IT

O zespole

Jesteśmy zespołem ekspertów w obszarze threat huntingu, pentestów i reagowania na incydenty cybersecurity. Dołącz do nas i zanurz się w świat pozyskiwania informacji o zagrożeniach. W naszym zespole będziesz miał_a okazję reagować na incydenty i oceniać ryzyko związane z ich wystąpieniem oraz uczestniczyć w podnoszeniu poziomu zabezpieczeń IT w banku.

Twoje zadania

analiza alertów z systemów bezpieczeństwa IT
wykrywanie oraz identyfikacja zagrożeń z wykorzystaniem narzędzi bezpieczeństwa
analiza malware i przygotowywanie raportów dot. malware
analiza wiadomości mailowych pod kątem phishing'u, malware

Nasze oczekiwania

status studentka_tki lub absolwenta_tki kierunku informatyka lub pokrewnych
aktywne zainteresowanie i wiedza z obszaru bezpieczeństwa sieci LAN/ MAN/ WAN oraz znajomość metod zapobiegania zagrożeniom i atakom sieciowym
praktyczna znajomość protokołów np. TCP/IP, DNS, HTTP, SMTP, SSL
znajomość narzędzi umożliwiających analizę i przetwarzanie ruchu sieciowego
umiejętności analitycznego myślenia oraz pracy w zespole

Mile widziane

znajomość systemów operacyjnych Unix/Windows/Serwerów Webowych
umiejętność zarządzania i konfiguracja polityk zabezpieczeń na urządzeniach sieciowych np. Firewall, IPS, DDoS Protector, WAF
analiza incydentów bezpieczeństwa w środowiskach chmurowych (GCP, Azure)

Apply now

Your place of work Explore the area

Questions? Just ask
ING Recruitment team

Ask by email

Apply now

ING’s vision is to unlock our people’s full potential through our inclusive culture where everyone has the opportunity to develop and have impact for our customers and society. To achieve this vision, our policies support diversity, equity, and inclusion. As an equal opportunity employer, we do not tolerate discrimination of any kind with regard to age, gender, gender identity, cultural background, experience, religion, race, ethnicity, disability, family responsibilities, sexual orientation, social origin, or any other status protected by applicable law. If you require any assistance or if we can accommodate you in any way when participating in our application and/or interview process, please email the recruiting contact listed for the relevant position. We will be happy to work with you to ensure a fair and accessible process. Read more about our commitment to diversity, inclusion and belonging here.