Menedżer_ka Rynku Maszyn w ING Leasing Sp. z o. o.

0256375
26/05/2026
Relationship Management
Poznan, Poland
Polska, Poznań;
ING Bank

Apply now

O stanowisku

Forma zatrudnienia: umowa B2B

Lokalizacja: ul. Krysiewicza 2, Poznań

O zespole: Dołączysz do zespołu odpowiedzialnego za rozwój rynku maszyn i urządzeń w ramach oferty leasingowej. Zespół koncentruje się na budowaniu i rozwijaniu współpracy z dostawcami oraz partnerami biznesowymi, realizacji celów sprzedażowych oraz inicjowaniu rozwoju produktów i procesów w dedykowanej linii biznesowej.

Twoje zadania

poszukujesz i współpracujesz z dostawcami maszyn i urządzeń
realizujesz plan sprzedażowy we współpracy z przedstawicielami i przedstawicielkami leasingowymi
prowadzisz cykliczne szkolenia przedstawicieli_ek leasingowych
negocjujesz i podpisujesz umowy z dostawcami
raportujesz realizację zadań i prowadzisz analizy rynku oraz działań konkurencji
zarządzasz wymaganiami i rozwijasz narzędzia sprzedażowe we współpracy z dostawcami
inicjujesz rozwój produktów i procesów w ramach powierzonej linii biznesowej
wspierasz rozwój spółki w obszarze rynku maszyn i urządzeń

Nasze oczekiwania

posiadasz min. 3 lata doświadczenia w sprzedaży we współpracy z dostawcami w branży leasingowej
posiadasz dobrze rozwinięte umiejętności sprzedażowe
jesteś komunikatywny_a i potrafisz budować partnerskie relacje z klientami_kami
jesteś zmotywowany_a do prowadzenia działań sprzedażowych
potrafisz dobrze zorganizować swoją pracę
posiadasz prawo jazdy kat. B oraz prywatny samochód do celów służbowych
jesteś gotowy_a do częstych podróży służbowych - działasz na terenie województwa zachodnio-pomorskiego, lubuskiego, wielkopolskiego oraz łódzkiego
posługujesz się językiem angielskim na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację (B1)
znasz język polski na poziomie min. C1

To oferujemy

Elastyczny czas pracy
Spotkania integracyjne
Work life balance w praktyce
Atrakcyjne pakiety opieki medycznej
Szkolenia online

Apply now

Your place of work Explore the area

Questions? Just ask
ING Recruitment team

Ask by email

Apply now

ING’s vision is to unlock our people’s full potential through our inclusive culture where everyone has the opportunity to develop and have impact for our customers and society. To achieve this vision, our policies support diversity, equity, and inclusion. As an equal opportunity employer, we do not tolerate discrimination of any kind with regard to age, gender, gender identity, cultural background, experience, religion, race, ethnicity, disability, family responsibilities, sexual orientation, social origin, or any other status protected by applicable law. If you require any assistance or if we can accommodate you in any way when participating in our application and/or interview process, please email the recruiting contact listed for the relevant position. We will be happy to work with you to ensure a fair and accessible process. Read more about our commitment to diversity, inclusion and belonging here.